Проект договор №: BG05M9OP001-1.008-2234-C01
„Подобряване на условията на труд в Ролпласт ЕООД”
Проектът се финансира от Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
Основната цел на проекта е да се подобри работната среда в предприятието, чрез осигуряването на добри и безопасни условия на труд, както и ефективни и гъвкави форми на организация на труд и управлението на човешките ресурси, което ще доведе до подобряване на качеството на работните места и ще окаже положително въздействие върху производителността на труда в Ролпласт ЕООД.
Бенефициент: Ролпласт ЕООД
Обща стойност на проекта: 296 832,60 лв.
Размер на БФП: 237 466,08 лв., от които 201 846,17 лв. (85%) от средства на Европейския съюз – ЕСФ, 35 619,91 лв. (15%) Национално финансиране от бюджета на Република България и 59 366,52 лв. принос на кандидата.
Начало: 28.06.2018 г.
Край: 31.12.2018 г.
Дата: 29.06.2018 г.
Проект договор №: BG05M9OP001-1.008-2234-C01
„Подобряване на условията на труд в Ролпласт ЕООД”
Период на реализиране:
28.06.2018 г. – 31.12.2018 г.
Общ бюджет на проекта: 296 832,60 лв.
Размер на БФП: 237 466,08 лв., от които 201 846,17 лв. (85%) от средства на Европейския съюз – ЕСФ, 35 619,91 лв. (15%) Национално финансиране от бюджета на Република България и 59 366,52 лв. принос на кандидата.
Кратко описание на проекта
Проектът е насочен към подобряване на условията на труд в Ролпласт ЕООД, осигуряване на средства за колективна и лична защита, социални придобивки, насърчаване на географската мобилност на работната сила, на служителите в дружеството, както и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси в предприятието.
Цели на проекта:
Основната цел на проекта е да се подобри работната среда в предприятието, чрез осигуряването на добри и безопасни условия на труд, както и ефективни и гъвкави форми на организация на труд и управлението на човешките ресурси, което ще доведе до подобряване на качеството на работните места и ще окаже положително въздействие върху производителността на труда в Ролпласт ЕООД.
Специфичните цели на проекта са:
Подобряване на организацията на труда и управлението на човешките ресурси в Ролпласт ЕООД, чрез разработване на софтуер и разработване и въвеждане на системи в областта на УРЧР;
Повишаване устойчивата заетост, чрез осигуряване на транспорт на наети в дружество лица;
Осигуряване на добри и безопасни условия на труд в предприятието чрез закупуване на колективни предпазни средства, ЛПС и специално работно облекло;
Осигуряване на социални придобивки, чрез обособяване на места за спорт в предприятието;
Повишаване на производителността в Ролпласт ЕООД.
Основни дейности:
По проекта са предвидени следните дейности:
1. Разработване на софтуер и въвеждане на система за развитие на човешките ресурси в предприятието.
2. Осигуряване на организиран транспорт от работодателя до и от работното място
3. Осигуряване на средства за колективна защита на служителите в дружестото.
4. Закупуване на ЛПС и специално работно облекло.
5. Осигуряване на социални придобивки за работниците и служителите - оборудване на места за спорт.
6. Информация и комуникация.
7. Организация и управление на проекта.
Очаквани резултати:
Разработен и внедрен софтуер за управление на човешки ресурси;
Разработена и въведена система за развитие на човешките ресурси в предприятието;
Осигурен организиран транспорт от работодателя до и от работното място;
Монтирани средства за колективна защита;
Закупени ЛПС и специално работно облекло;
Осигурени социални придобивки за служителите на дружеството;
Ще бъде закупено обордване за спорт на работното място;
Подобрени здравословните и безопасни условия на труд в Ролпласт ЕООД;
Повишена производителността в Ролпласт ЕООД.
Индикатори:
Брой предприятия, въвели нови процеси за безопасни и здравословни условия на труд - 1брой
Брой предприятия въвели нови системи, практики и инструменти за развитие на човешките
ресурси и организация на труда – 1 брой
Брой предприятия, получили подкрепа – 1 брой
Заети, включително самостоятелно заети лица – 335 броя